来源：纳晖新能源2024-04-02

双方站在落实党中央碳达峰碳中和决策部署的高度，致力于以产业链为主线，贯穿资本链、人才链、创新链、服务链，推动党建和企业发展深度融合，推进新能源项目高质量发展。

来源：北极星太阳能光伏网2024-04-01

影响太阳能光伏电站发电效率因素众多，能及时发现故障、快速解决问 题的专业人才缺口巨大。

来源：国家能源之声2024-03-29

深化精准施策，扎实开展“大项目建设管理年”活动；要全过程管理，严把时间进度，严格质量管理，严守安全底线，严控成本费用，着力打造“两高一低”精品工程；要全力以赴，坚持党建领航保障、服务国家战略、担当实干领先、人才引领驱动

来源：清电集团2024-03-28

比如在科技企业孵化器、科技人才、研发投入方面，都有一些奖励补贴，有力地推动了战略性新兴产业和未来产业的发展，加快了新质生产力的形成。

来源：正泰新能2024-03-28

然而，非洲太阳能需求增加的同时，也面临着技术人才缺乏、建造或运维成本高、配套设施和服务落后等问题，这让当地对组件供应商的选择变得日趋困难。未来几年，非洲光伏市场将更加聚焦光伏产品、完整供应链条等。

来源：建发新兴能源2024-03-28

项目建成预计效果图厦门国家会计学院（国家财政部直属单位）是我国高层次财经财会人才的重要培养基地，是国家倡导成立的“一带一路”财经发展研究中心所在地，是一座具有国际水准的现代化、智能化、园林化的培训教学和科研机构

来源：​英利发展2024-03-26

河北省光学学会是由河北大学、燕山大学、英利发展、河北利福光电技术有限公司共同发起，旨在进一步促进河北省光学科学交流，加快光学科技人才成长，服务京津冀协同发展特别是雄安新区建设能力，支撑传统产业转型升级及战略新兴产业发展

来源：创维光伏2024-03-26

人才培养，动力不竭全国政协委员、中国人事科学研究院院长余兴安接受媒体采访时建议：培育新质生产力的人力资源，需加大产教融合、校企联动力度，在更高水平上推动人才培养与产业发展紧密衔接。...创维光伏设计院汇聚行业顶尖设计人才，针对工商业和传统户用bipv产品，打造多品类电站产品，可满足不同地区、不同房型用户需求，提高更多屋面利用率，持续保障用户发电收益。

来源：北极星太阳能光伏网2024-03-26

公开资料显示，晶华集团是一家以高档产业玻璃、新能源玻璃、日用玻璃、药用玻璃等为核心主业的大型综合玻璃制造高新技术企业，拥有光伏压延玻璃专业的人才技术团队优势，企业注册资金23,543.8万元。

来源：北极星太阳能光伏网2024-03-25

公司坚持以“实现电站效益最大化和全生命周期服务”为运维管理理念，大力实施资本运营、运维服务、效能提升、备件共享、人才培训的业务发展战略，以“安全、智慧、精益”为目标，打造“管理科学、功能完善、业务协同、

来源：​上能电气2024-03-25

一方面培养并引进高水平科研人才，另一方面也不断促进“产学研”成果落地、共创共赢，在行业经验和高校卓越人才及研究能力之间形成了有益的互补和共振。

来源：北极星太阳能光伏网（独家）2024-03-22

但最终项目仍旧难逃“夭折”，对于项目终止实施原因，山煤国际指出，立项后受光伏技术迭代更新速度快、技术人才支撑不足等多重因素影响，项目未能有效推进。

来源：杭州市发展和改革委员会2024-03-21

锚定习近平总书记赋予的“创新活力之城”定位，以争创综合性国家科学中心为契机，夯实双碳科技人才根基，完善科技创新激励制度，构建双碳成果转化服务体系，推进关键核心技术攻关，全力增强绿色低碳创新策源力、技术供给力

来源：信阳市人民政府2024-03-21

（三）总体目标到2025年，全市深化区域合作、落实国家和省重大战略取得显著成效，承东启西、贯南通北的枢纽通道优势更加凸显，创新生态和主导产业生态体系基本形成，在承接产业转移、科技创新合作、人才引进交流、

来源：创维光伏2024-03-15

在会上，创维光伏副总经理肖振，展示了创维光伏严苛的细节管理，分别从质量管理体系、建站材料、智慧仓储、技术标准、人才培养基地等模块做详细介绍。

来源：棒杰BAJsolar2024-03-15

年底进入光伏行业以来，专注于n型技术太阳能产品的研发与制造，为满足市场迭代的技术发展与客户日益增长的终端需求，始终坚持质量为上、品质为先，采用行业一流的生产设备，建立完善的运营管理体系，引进经验丰富的行业人才

来源：维旺光电2024-03-14

3月12日下午，上海市松江区委常委、组织部部长、区人才办主任时建英，松江区委组织部副部长、区委编办主任、区人才办副主任丁汀，松江区委组织部人才工作科科长吴望婧等领导一行走访调研维旺光电，深入了解公司发展及人才队伍建设情况

来源：甘肃科技局2024-03-13

牢固树立人才是第一资源的理念，营造“稳、育、引、用”的人才发展环境，贯彻国家、省科学技术和人才发展战略，通过人才引进、培养和使用，发现、培养和造就一批科技创新高层次人才、杰出青年人才和科技创新领军人才，

来源：淅川县人民政府2024-03-12

创新实施“政聘企用”模式，有效解决了企业高端人才引育难题。通过持续努力，一个活力更旺、动能更足、后劲更强的新淅川已经成势起势、前景可期！一年来，我们坚持共建共享，增进福祉，交出了民生改善的新答卷。

来源：甘肃省人民政府2024-03-12

（省科技厅、省政府国资委、省发展改革委负责）9.强化创新人才支持。优化科技领军人才发现机制和项目