来源：中国航空报2012-08-23

赛维常务副总裁朱良保在2011年一次讲话中介绍，赛维形成了一套完整的人才选拔、考核机制，吸引各类专业的高校毕业生加盟，同时吸引大量进城务工人员，为解决农民工就业做出了贡献。

来源：北极星太阳能光伏网2012-08-22

但是正如高楼大厦都是从底层建起来的，光伏企业中固然有一些高端人才，但是更多的还是基层员工，俗称操作工;由于行业特性，光伏行业操作工，以及基层的技术员，助理工程师乃至工程师几乎都要上夜班，技术员，助理工程师和工程师上夜班是轮流来

来源：世纪新能源网2012-08-22

他们中的年轻人中的绝大多数在经历过若干年光伏洗礼之后都不约而同的选择了离开，这也就是后来遭人诟病的人才流失。...彼时的尚德刚刚遭遇了一轮光伏市场的井喷，施正荣及当时的人事主管邵华千或许意识到了尚德火箭般的发展过程中产生的人才真空，正在酝酿一轮大规模的职业经理人引进计划。

来源：中国能源报2012-08-22

现在我们的团队除了来自天华阳光中国的部分骨干，还在团队构成上注入了新鲜血液，引入在电站运营、资产管理与交易等方面具有专业知识及经验的人才，目前在团队上公司有近四十人。...同时团队中每一个骨干人员都是复合型人才，在投融资、法律法规、电力系统的操作方式、专业知识，以及对于解决在做电站开发过程中所遇到的一些诸如专业方面、政府关系方面等问题都能做到全局的把控。

来源：中国能源报2012-08-22

凭借整个行业的顽强生命力，已然成为全球最大的太阳能热水器制造国，但在这条路上充满的艰辛只有经过的人才能体会到，黄鸣的感触应该更深。

来源：半月谈网2012-08-21

袁隆平是这样的人才，钱学森是这样的人才，邓稼先是这样的人才，童第周也是这样的人才，我们目前正在实施的千人计划也正是招募这样的人才。一旦我们懂得领军人物的价值，会让我们的人才工作开辟出一片新天地。

来源：华电集团公司招标与采购网2012-08-20

开标后，评标委员会首先对投标人进行资格审查，符合以上资格条件要求的投标人才能进入下一步详评。

来源：千龙网2012-08-20

二季度光伏行业人才流动呈现先高后低，缓步回升的趋势。相关数据表明，二季度，光伏行业人才流动趋势有所下降，后期略有上扬。...(图：二季度光伏招聘职能分布)分学历看，二季度光伏行业人才流动更显高学历特征，一些硕士、博士由于家庭或追求更好的发展等原因加入到人才流动大军中，占据人才流动近一成的比例。

来源：索比太阳能光伏网2012-08-20

当别人乐观时，瑞晶看到了风险;当大多数企业悲观时，瑞晶却看到了希望，这也是为什么在有些企业树倒猢狲散的时候，瑞晶董事会却下决心引入优秀职业经理人和专业人才的原因所在。

来源：江西瑞晶2012-08-20

当别人乐观时，瑞晶看到了风险;当大多数企业悲观时，瑞晶却看到了希望，这也是为什么在有些企业树倒猢狲散的时候，瑞晶董事会却下决心引入优秀职业经理人和专业人才的原因所在。

来源：世纪新能源网2012-08-20

专业危机需要专业人才来化解，在财务上并无长处的施博士只能让与更为擅长的人来应付挑战。垂帘听政?也许上述猜测只是浮于尚德困境的表面，于是更为严谨者开始咬文嚼字研究起当事人的新任职务来。

来源：北极星太阳能光伏网（独家）2012-08-20

从科技人向管理人转变，市场观念最为重要，要能放下知识分子身段，善于整合资源，科学家往往推崇技术第一，而企业家需要考虑的更多，要将好技术转化为好产品，再依靠好的人才，运用好的销售模式去赚钱。

来源：新华网2012-08-17

他每年第一个计划和预算就是要花多少钱去招募人才，一定要招到最后能把这些钱花掉为止，没有花掉说明人才采购工作没完成。...随后，整个研发团队不断补充各个领域的人才，逐渐发展到今天由留学归国博士，本土博士、硕士，拥有几十年科研、产业经验的教授级高工组成的32人的研发团队。我宁愿自己少拿或不拿工资，也要把这些人才照顾好。

来源：中国科学报2012-08-16

新兴市场都很不成熟，光伏业要在全世界推广，一定要做推广、培训、普及的工作，只有先教会别人怎么玩，别人才能跟你玩。我相信大部分有意长线发展的企业都会把培育新市场、培训新客户放到战略层面。袁全说。

来源：生意社2012-08-14

光伏研究资金匮乏、研究人才匮乏。...中国光企目前以从半导体领域人才中来获取必要的光伏技术2005年开始，光伏产业仍以每年44%的增幅持续高速发展2012年中国仍要培育千亿、百亿光伏企业中国十家民营光伏企业在海外上市，融资额达200亿美元，

来源：中国行业研究网2012-08-13

甚至，亚利桑那州本地社区学院和大学推出额外培训课程，来解决由尚德电力所引发的教育和人才方面需求。可以看到，中国光伏企业为美国当地的就业和经济发展做出了很大贡献。

来源：北极星太阳能光伏网（独家）2012-08-13

各会员单位及有关单位：为响应国家紧缺人才和高层次人才培训的需求，配合国内光伏市场的快速启动，进一步提升技术人员的专业知识及技能水平的目的，培养出一批具有创新意识和较强设计研发能力的光伏领域技术人才，满足光伏产业企业发展急需专业人才的迫切愿望

来源：北极星太阳能光伏网（独家）2012-08-13

曾经的光伏企业风光一时，让人们对里面的员工羡慕嫉妒恨，但是正如高楼大厦都是从底层建起来的，光伏企业中固然有一些高端人才，但是更多的还是基层员工，俗称操作工;由于行业特性，光伏行业操作工，以及基层的技术员

来源：中电新闻网2012-08-10

中广核太阳能开发有限公司董事长韩庆浩则指出：光热发电核心设备和关键产品缺乏实证，系统集成与控制技术空白，缺少相应的检测方法和检测平台，设计、施工、调试和运营的全过程标准体系以及人才的匮乏，这些都是当前存在的挑战

来源：北极星电力网2012-08-09

光大科技公司是光大国际环保产业发展的领军企业，是光大国际环保业务技术发展的催化器和转化器、环境管理中心及人才培训基地，坚持带领各项目公司走自主研发、技术引进消化、联合开发道路，不断提升光大国际的核心竞争力