来源：中人网2013-06-21

若自救，必捅破"人才泡沫"国内的光伏产业曾经爆发式增长并风光无限，被誉为"三高"行业(高投入、高产出、高利润)。有指其行业利润率曾高达139%，堪称暴利行业之一。

来源：索比太阳能光伏网2013-06-21

如何止血光伏产业作为国家战略新兴产业之一，过去几年经历了高速增长，四川拥有丰富的自然资源，人才资源和雄厚的产业基础，在打造全国光伏产业核心基地道路上不断取得进步。

来源：Solarzoom2013-06-21

abb董事长hubertusvongrnberg表示：abb培养了一批优秀的后备人才。我非常高兴新任ceo是选拔自公司内部。

来源：科学时报2013-06-19

他表示，未来产业更大的发展空间是基于国外市场的开拓与创新，借助海外技术、人才等资源推动，从而形成完整的万亿级大光热产业发展升级方向。

来源：世纪新能源网2013-06-18

关注其国内工厂和国外工厂，静观其变，以静制动，让现有的光伏企业在泥潭中继续挣扎，等到这些民企一个一个地蹦达得快要断气的时候，果断出手，通过低价收购、兼并和市场垄断，将现在不少民营企业多年来苦心经营的制造体系、人才团队

来源：和讯2013-06-18

峨嵋半导体厂曾是多晶硅的黄埔军校，很多人才分散到了各家多晶硅公司，但现在先驱变为了先烈。

来源：东兴证券2013-06-18

一方面,公司通过人才引进、公司收购等积极进入到海水淡化和光热发电行业。

来源：深圳商报2013-06-07

对于没有光伏发电的相关人才，对方则含糊其辞，并表示具体的内容公告里都有，请看公告。实际上，江苏旷达并非第一家跨行业涉足光伏电站的上市公司。

来源：《能源》 王赵宾2013-06-06

随着光伏企业看好新加坡的区位优势以及市场潜力，国内包括英利、天合光能、中广核等一批知名企业都在新加坡设立亚太、中东和非洲区域销售总部或研究中心，以利用新加坡在东南亚地区的金融和人才中心的有利优势，加强其在亚太

来源：北极星太阳能光伏网2013-06-06

但市场快速发展的背后却是专业人才的极其紧缺。很多光伏电站由不具备专业知识的人员进行设计、建设及管理，导致光伏电站质量低劣，系统发电效率极低，严重影响项目收益，甚至发生质量安全事故。...初投资补贴转变为国际通行的电价补贴，由此国内光伏电站市场将由地面为主向分布式屋顶电站为主的转变，这将对光伏电站的技术质量提出更高的要求，光伏电站的发电效率、工程质量将更加重要，光伏电站项目业主、工程设计建设单位对专业人才的需求也更加强烈

来源：中海阳能源集团2013-06-05

年光伏产业开始有起步的苗头，国家提出要实施金太阳工程，与建筑相结合，中海阳敏锐地意识到，这是光伏产业规模化发展的先兆，未来不只是与建筑结合的光伏电站会快速发展，大型地面光伏电站也将兴起，于是中海阳马上在这一方面积累人才和技术

来源：中电网2013-06-05

英飞凌在中国建立了涵盖研发、生产、销售、市场、技术支持等在内的完整的产业链，并在销售、技术研发、人才培养等方面与国内领先的企业、高等院校开展了深入的合作。

来源：北极星太阳能光伏网（独家）2013-06-04

对大量的中小型光伏企业来说，出口转内销还有一个最直接也最难过的门槛：专业人才。在游总看来，专业电站项目经理这样的人力力资源在国内非常紧缺。这种有经验的人才一般薪水非常高。

来源：中国太阳能产业联盟网2013-05-31

但这种模式的应用对企业综合实力要求较高(技术实力、人才实力和经济实力)，太阳能项目长达20多年的运营年限，对产品本身的品质及太阳能企业的经验都是一种考验。

来源：Solarzoom2013-05-28

说通俗一点，现在是抄底人才的最佳时机。但是，管理人员能不能压阵技术人员，这将是关键，最好是技术出身的做管理。...(3)任何企业的核心竞争力都是人才，毕竟从多晶硅生产，拉晶，铸锭，开方，切片，电池，组件的众多生产环节对人的要求是相对比较高的，不是培训一两天就能组装苹果手机的那种产线，而成百上千家倒闭的光伏企业为其准备了丰富的人力资源

来源：solarF阳光网2013-05-28

其实，就在前几年，光伏人才在我国人才市场上还是需求最为旺盛的人才之一，大量的传统企业进入光伏电池及组件领域，导致光伏人才非常紧缺，尤其是电池组件制造领域占据非常大的人才需求量。

来源：太阳能联盟网2013-05-24

目前的槽式电站开发已实现45%的本土化率，菲涅尔电站开发实现65%的本土化，epc交钥匙供应商的能力也得到历练，系统控制和电力系统相关设备组件实现本土化，csp专业人才得到了培养，这都将驱动印度在未来实现更低成本的光热电站开发目标

来源：中广网2013-05-23

其下属的龙源电力集团股份有限公司是在香港上市的世界第二大风电开发企业，风电控股装机容量达1054.4万千瓦，在风电技术服务的多个领域拥有独特优势；国电广东电力有限公司为其全资子公司，在天然气分布式能源站和太阳能光伏发电项目开发方面具有技术与人才优势

来源：《董事会》2013-05-21

如今，中盛光电的产品、服务已进入50多个国家和地区，海外团队中80%是本地化人才，20%是中国人；公司迄今给四个外籍核心员工发了期权，海外公司员工薪酬水平在当地属中等。...好战略需要好的执行者，但选聘人才并不容易。佘海峰坦言，国际化的第一步很烦。招一个高管要花半年，再折腾半年，发现这个人不行，辞退他还要付很多钱。几年间，中盛光电海外公司光总经理就换了两次。

来源：21世纪网2013-05-21

在公告中海润光伏历数了所受补贴的详细名目：徐霞客镇政府的补贴是企业规模首次超百亿;太仓港管委会的是国家级研发中心科研经费及产业扶持资金;江阴市政府的补贴则包括技术改造装备补助、上市奖励、人才引进资金补贴