登录注册
请使用微信扫一扫
关注公众号完成登录
我要投稿
年后找工作是大量求职者的选择
所以HR们的工作强度可想而知
北极星小姐姐雪中送炭
希望光伏行业薪酬报告
能给求职者们带来全面的认识
同时也为企业HR们提供强大的助力!
北极星光伏招聘网联合北极星数据研究中心
推出了↓↓↓
《2018年度光伏行业求职人才薪酬报告》
报告很专业、很详细地展示了
光伏各职位、各地区的薪酬情况!
识别图中二维码免费预约薪酬报告
以下内容为光伏行业薪酬报告2018版(样式版),样式版中所有相关数据均为示例,无实际意义。
特别声明:北极星转载其他网站内容,出于传递更多信息而非盈利之目的,同时并不代表赞成其观点或证实其描述,内容仅供参考。版权归原作者所有,若有侵权,请联系我们删除。
凡来源注明北极星*网的内容为北极星原创,转载需获授权。
2025年,中国分布式能源市场迎来历史性拐点。国家能源局与发改委连发两条“光伏新政”。光伏行业正经历从政策哺育到市场淬炼的剧烈转身。新政叠加新的产业周期,让身处其中的光伏企业充满了变数。这场以市场为名的成人礼,正在重塑百万家光伏企业的生存法则。曾经依靠固定电价托底的盈利模式轰然瓦解,
4月21日,*ST中利披露年报显示,2024年公司营业收入为23.6亿元,同比下降41.8%;归母净利润自去年同期亏损15.0亿元变为亏损11.7亿元,亏损额有所减少;扣非归母净利润自去年同期亏损13.0亿元变为亏损22.5亿元,亏损额进一步扩大;经营现金流净额为-6.59亿元,同比下降327.6%;EPS(全面摊薄)为-0.3904元
4月21日,山东省能源局印发山东省2025年新能源高水平消纳行动方案。文件明确,2025年,完成煤电灵活性改造2000万千瓦左右,建成新型储能300万千瓦,全省新能源利用率保持较高水平。重点任务方面,新能源结构优化行动:1.加快发展风电。快速提升风电装机规模,减少电力系统调节压力。海上风电建成华能半
北极星售电网获悉,4月21日,山东省能源局发布山东省2025年新能源高水平消纳行动方案。文件明确,2025年,完成煤电灵活性改造2000万千瓦左右,建成新型储能300万千瓦,全省新能源利用率保持较高水平。文件提出,大力推动源网荷储一体化试点。支持采用就地就近消纳、绿电交易、虚拟电厂、分布式自发自用
2025年4月15日,标普全球(SPGlobal)正式发布《可持续发展年鉴(中国版)2025》。东方日升凭借卓越的可持续发展实践,成功入选年鉴,并成为中国半导体与半导体设备行业仅5家获此认证的企业之一。标普全球CSA评估是全球历史悠久的可持续发展评估评价体系之一,通过环境、社会、治理与经济三大维度对企
全球气候变暖与能源结构转型的叠加效应,正将光伏电站推向极端气候频发与电力市场化改革的双重挑战。传统光伏系统依赖硬件加固的被动防御模式已难以应对风险,以天合光能旗下天合跟踪为代表的行业创新,通过“AI技术+跟踪支架”的深度融合,推动光伏安全体系迈入主动避险、动态增益的2.0时代。在沙戈荒
在固有印象中,光伏产业可谓“分工明确”,敏锐且灵活的民营企业主攻上游光伏制造,而资金与实力雄厚的央国企则驰骋下游光伏电站开发运营。然而,在“双碳”战略实施以及残酷的光伏去产能淘汰赛下,曾经的分界线愈加模糊,国资早已或主动或被动控股多家光伏组件企业。最近市场熟知的莫过于一道新能,于
4月16日,由中国光伏行业协会指导、晶澳科技主办的沙戈荒专场论坛暨光伏极限挑战团「极境寻光」之旅第二站盛大启幕。继漠河“极寒攻坚”后,本次活动直接跨越至中国排名第四的沙漠#x2014;#x2014;浩瀚壮丽的腾格里,开展“大漠平沙”。政企领导、权威专家、合作伙伴及行业媒体齐聚于此,共同探讨沙漠光
又到春天繁花似锦,春季广交会如约而至。2025年4月15日,第137届中国进出口商品交易会(广交会)在广州盛大开幕。“中国第一展”火热开局,纳八方来客。格普光能再次亮相广交会,会世界友,议绿能新未来。广交会是中国历史最长、规模最大、商品种类最全的综合性国际贸易盛会,是中国企业“走出去”的重
近期,随着关联公司海源复材的控制权变更,曾制霸光伏市场的赛维再次进入话题中心,当然牵引而出的还有赛维神话的缔造者——彭小峰。这一昔日新能源行业最年轻的首富,自国内光伏事业坍塌后,远遁美国再造“光伏梦”,并且近几年大有高歌猛进之势。然而,这一次似乎又要梦碎了。两造“光伏神话”21世纪
近日,隆基电池研发再次取得重大突破。经美国国家可再生能源实验室(NREL)认证,隆基自主研发的晶硅-钙钛矿两端叠层太阳电池转换效率达到34.85%,再次刷新晶硅-钙钛矿叠层电池效率世界纪录。晶硅-钙钛矿叠层太阳电池作为下一代超高效太阳电池的主流技术路线,其理论极限效率高达43%,远超单结太阳电池的
9月5日,由北极星电力网、北极星太阳能光伏网、北极星招聘举办的“2024年光伏新时代论坛”在南京召开。北极星教育研究院院长李广分享了光伏行业当前的人才市场现状、面临的问题以及未来的发展趋势和解决方案,探讨了光伏行业在人才战略上的新方向。光伏人才市场现状:需求与供给的动态平衡李广指出,随
“双碳”目标下,新能源行业被拥入中心赛道,特别是光伏产业,老玩家群情激昂、新玩家络绎不接,共同将人才需求不断推至顶峰。但值得重视的是,今(14)日在中国光伏行业协会举办的第二届光伏行业人才发展座谈会上,北极星教育研究院院长李广强调,随着光伏智能化变革以及技术竞争愈发激烈,光伏人才结
专业工人不好招,高端人才要靠抢,为了争抢光伏人才,龙头组件企业都“卷”疯了。光伏“人才荒”14薪、20薪……25薪,近期,隆基、晶科、晶澳、天合、通威、阿特斯等组件龙头企业为招揽人才极尽所能,高薪、股权激励、协助人才落户申报、百万安家费等,开出的优厚条件前所未有,此景象也正是当下光伏企
随着光伏技术的高速发展,光伏行业迎来突飞猛进发展。据国家能源局发布的数据显示,截至2023年3月底,全国累计光伏装机容量425.89GW,首超水电415.46GW,成为我国第二大发电技术。然而,快速发展之下,光伏人才短缺日益严重,供需严重不匹配情况下,光伏企业“抢人”大战愈演愈烈。争抢光伏人才仅2023
请使用微信扫一扫
关注公众号完成登录
姓名: | |
性别: | |
出生日期: | |
邮箱: | |
所在地区: | |
行业类别: | |
工作经验: | |
学历: | |
公司名称: | |
任职岗位: |
我们将会第一时间为您推送相关内容!